一、提高访问控制工作的水平

       在新的管理发表论文模式下，必须要提高访问控制工作的水平，可以应用密码登录技术来增强访问的稳定性，这是最实用的一种方式。应用密码加强内部信息加密处理，引进先进技术避免信息被泄露，应用反破密集数、密码隐藏以及人脸识别等，实现网络数据库更加安全，避免其他文件被轻易破解。同时，计算机网络数据库安全的防护可以通过防火墙以及杀毒软件定期进行系统更新，对一些防火墙的漏洞要及时进行修补，针对当前行业中常出现的黑客技术以及病毒等更新，下载最先进的杀毒软件，避免黑客的入侵。此外，对于计算机网络数据库访问也可以通过权限获取的方式进行身份验证，使其ip地址符合认证要求，只有其身份验证通过才能够进行网络数据库信息的获取。

二、建立和完善安全管理制度

       完善的安全管理制度是保证网络数据库安全的第一环节，通过有效的安全措施才能够实现计算机网络数据库管理水平的提升。所以，在当前一定要运用有效的技术手段，确保数据库管理的质量，避免数据库被破坏而被窃取。此外，要提升管理人员的网络技能，安排专业人员进行定期的管理，提高自身技能和管理能力，通过定期进行专业能力的培训，到其他地方进行先进经验的学习才能够真正提高网络数据库的安全性。此外，要增强人员的职业道德水平和网络技能素质，使管理人员充分认识到网络数据库的重要性，避免因数据库破坏而影响整体稳定。管理人员也要充分认识到当前网络数据库被窃取和破坏后的严重后果，建立定期的数据库杀毒机制，通过有效的数据信息备份和整体的网络数据完整来避免信息遭到破坏，这样才能够实现计算机发表论文网络数据库的完整性和系统性。针对数据库中管理制度执行需要通过系统的实时编辑手段增加删除等操作，第一时间对不符合规定的信息及时清除，提高信息流动的频率，保障数据库的安全稳定。

三、提高人员综合素质

       在网络信息不断发展的今天，必须要提高人员的综合素质，实现计算机网络数据库管理水平的提升。在这个过程中，需要建立完善的人才培养制度，按照实际需求对一些黑客行为和病毒情况进行综合了解。同时，不仅要有先进的技术更需要有职业道德水平，在应用数据库时提高自身责任意识，保障每一个环节不出错，避免出现内部人员失误而造成的信息泄露。引进先进的管理制度和监督内容，将工作人员的工作效果与工作人员的奖惩以及晋升渠道密切关联。此外，通过人才培训制度进行高校和企业之间的有效关联，通过有效的培训，不断提高自己的综合素质和专业技能，加强管理人员心理素质、业务知识、工作方法以及职业规划等相关技能方面的培训，只有提高管理人员的综合素质能力，才能够实现计算机网络数据库管理质量的提升。

四、设置访问用户的权限

       目前市面上的数据库类型较多，访问数据库的模式也多种多样。由于访问者级别不同类型不同，所以访问权限也有一定的差别，在数据库建立时需要进行访问用户权限的设计，通过分级管理加强层次的划分，对于最终用户、系统管理员、数据库管理员以及超级用户来说都有不同的权限。一般最终用户的访问权限比较小，只能对书籍资料进行阅读，不能通过其他的方式更改数据资料以及盗用数据资料，只有经过管理人确认后才能进行后续工作的访问。系统管理员通过平台上的实时监督，发现是否存在违规操作的情况，自动对权限进行设置，避免操作不当而引起数据丢失。系统管理员主要是对整个系统进行维护和管理，还具有删除访问权限，保证网络系统正常运行的核心。数据库管理员主要是对数据内容进行综合管理，他的级别高于系统管理员，但是很多时候要配合系统管理员进行综合工作才能够处理网络数据库的内容。超级用户不仅能够读取相关数据发表论文信息，还能够修改内部机密和查阅内部机密，有比较高的权限，所以通过有效的分层次网络数据库的权限分配才能够保障数据网络的安全性。