写论文的首要问题，是要时刻保持谦虚的心态去学习，多学习一下别人写的优秀职称论文，反复推敲。多看以及多与优秀者交流，才是我们做事的一个首要奉行，职称论文的写作也是如此。多参考优秀的文章，但在自己写的时候要结合自己的工作实践，不能照搬他人，要融合形成自己的东西。

一、接下来说一下写作方面的问题

（1）写作态度

       很多作者常常抱怨目前的职称评审制度，但抱怨并没有用，这是没办法的事情，我们能够做的也只是改变自己。

       职称论文，是自己工作的总结、提炼。即便是没有发表职称论文的问题，我们经过一段时间工作之后，最好也要梳理一下自己这段时间的工作，遇到些什么新问题，有什么新的感悟等等。这样才会积累、形成有价值的东西。所以写作职称论文，还是很有必要的。

（2）写作技巧

       很多作者会说自己写不好职称论文，想要知道写作职称论文有没有什么技巧，关于写作技巧，建议作者从以下两个方面入手：

       1）角度。写作职称论文要注重角度，如果想出新的东西，必须要用新的角度，换个视角来看问题，提炼观点去写作，也许我们会有意外的收获。

       2）深度。深度要建立在角度之上，先有独特的视角，然后再进行深度挖掘，这样写出来的东西，才会比较有价值。

       总结起来其实就这两方面，角度加上深度。

二、期刊的选择

       地域及单位不同，职称评定的要求也不同，所以评什么样的职称，需要在什么样的期刊上发表论文，所以大家写作论文前一定要弄清楚本地区和单位对于评职称的文件要求。

       因为发表论文对于作者晋升职非常重要，所以在期刊的选择上要慎重再慎重，不要选到假刊，套刊。

三、常见的假刊的陷阱：

       1.套刊。不上任何的数据库，不能在任何一家数据库检索到，这样的就是套刊。是自己冒名刊物自己印刷的刊物。

       2.假刊。所谓假刊，就是压根在新闻出版总署没有备案，新闻出版总署查不到，数据库也没有收录。

四、发表时间

       最好能提前一年时间开始准备。

       期刊版面费用

       每个杂志都有自己的版面费用收取标准，根据自己的评职级别、评职方向等因素了解和咨询。

       1）在国际上有影响力的SCI、EI目录期刊上发表文章，版面费高则上万。省级、国家级等普刊版面费也是几百到几千元不等。

       2）整篇文章所需要占用的版面多少，2个版面费用肯定高于1个版面的。

       3）是否加急发表也会影响整体费用。